拥有一技之长，是提升就业竞争力的重要因素。今年以来，我省集中开展职业技能培训提质增效行动，全面提升劳动者就业创业能力，促进高质量充分就业。系列报道《一线调研看就业》，今天来看，一技在手、就业无忧。
这两天，定州市劳务品牌"中山好嫂子"第十二期培训刚刚结束，18名结业的家政人员，就在当地人社部门的统一组织下，乘坐大巴前往北京就业。
定州市中山好嫂子劳务品牌基地 学员：
（工资）应该是管吃管住7000多，挺满意。我觉得未来的前景很广。
调研中记者了解到，定州市有不少女性富余劳动力，而北京、天津对家政人员需求较大。紧跟市场需求，当地人社、妇联等相关部门建立了"中山好嫂子"劳务品牌，开设育婴、养老护理等36种职业培训课程，提供免费学习、免费食宿、免费推荐工作一条龙服务。
定州市中山好嫂子劳务品牌基地负责人 郑天飞：
北京下订单，我们根据用人需求，然后招募一部分或者遴选我们现有的这种家政人才，然后再推荐到北京。
郑天飞告诉记者，学员在京津就业后如果发生纠纷，他们还提供免费维权，如果在工作过程中发现了技能短板，他们在北京的培训基地还提供免费的"添加式培训"，让学员随时学习新本领；目前，定州"中山好嫂子"劳务品牌与京津等地家政服务企业签订长期合作协议65份，累计培训1万多人次，帮助5300多人实现就业。
定州市中山好嫂子劳务品牌基地负责人 郑天飞：
提升我们整体的培训质量，也希望能培育更多的家政人才，提升她们的生活质量。
订单、定岗、定向式的免费就业培训，让求职者拥有一技之长；同时，我省还鼓励企业对在岗职工开展技能提升培训，实现扩岗稳岗目标。
在邯郸武安市，华丰能源科技公司近年来不断推进产业升级改造，过去从事车间巡视工作的韩冰明显感觉到能力不足带来的压力。此时，恰逢公司开展学徒制技能培训，她马上报名，参加学习焦化产线中控操作。
华丰能源科技发展有限公司甲醇分厂班长 韩冰：
（培训中）基础的知识会多一点，然后可能在工作当中，操作的时候会比较轻松。
经过一对一、传帮带，韩冰很快掌握新技能，现在已经转岗成为中控室班长。为了让更多像韩冰这样的企业在岗员工获得职业技能提升，我省鼓励企业开展高技能领军人才和产业紧缺人才以及新知识、新技术、新工艺等方面培训。对取得职业资格证书或职业技能等级证书的员工，政府按初级、中级、高级给予每人1000到2000元不等的技能提升补贴。
华丰能源科技发展有限公司人力资源处副处长 董微：
他们不光是提升了技能，还要带徒弟、教新员工，回来之后有自己创业工作室，而且有自己的发明创造，都用在了生产上，给公司创造了不少效益。
以职业技能培训为抓手，全面提升劳动者就业创业能力，促进劳动者高质量充分就业，今年河北将累计完成各类补贴性职业技能培训34万人次；新增取得职业资格证书或职业技能等级证书30万人次以上，其中取得高级及以上证书8万人次以上，取得技师以上证书1.3万人次以上。
