北京市大兴区、天津市武清区、河北省廊坊市三地总工会联合召开职工权益保障协同发展专题会
工会服务京津冀协同发展开启新篇章
河工新闻网讯（记者郭成）8月28日，北京市大兴区、天津市武清区、河北省廊坊市三地总工会联合召开职工权益保障协同发展专题会。
今年是实施京津冀协同发展战略十周年，举办兴武廊职工权益保障协同发展专题会，旨在聚焦探索新时代“工会枫桥”实践途径，通过加强大兴、武清、廊坊三地总工会职工维权协同机制建设的研究与探讨，共筑职工维权屏障，构建和谐劳动关系，为京津冀协同发展贡献工会力量。
专题会上，中国人民大学、中央财经大学、首都经济贸易大学劳动关系领域专家，围绕劳动争议调解的发展完善、工会劳动法律监督、跨区域维护劳动者权益协同机制研究等内容进行深入研讨，给出相关问题解决方案。在交流互鉴环节，三地总工会就职工权益维护、构建和谐劳动关系和劳动争议调解进行了交流研讨，探索运用“一函两书”工会劳动法律监督制度，构建“工会+检察院+人社”的共治共管体系，切实做到预防在前、调解优先，引导企业增强法治意识，规范用工行为，竭诚维护劳动者的合法权益，与会人员参观了京津冀协同发展近年来大兴、武清、廊坊三地总工会职工权益保障成果展。
据了解，去年8月23日，北京、天津、河北三地总工会在天津召开推进京津冀协同发展工会工作联席会议，审议通过了《推进京津冀协同发展工会工作联席会议机制》。一年多来，三地总工会之间相互学习、密切配合、携手共进，各项工作都取得了积极成果。此次会议是深化京津冀工会工作联席会议机制的一项创新举措，通过深入交流、集思广益，为高效化解劳动争议、构建和谐劳动关系贡献智慧，推动工会维权协作的广度和深度有效拓展。
会上，“兴武廊”三地总工会签订了《推进兴武廊协同发展工会工作联席会议机制》，标志着三地总工会深化务实合作、服务京津冀协同发展开启新的篇章。该《机制》建立了三地总工会常态化工作联席机制，明确了加强职工队伍思想政治引领、深化产业工人队伍建设改革、强化职工维权服务等工作内容，建立了定期会晤、日常联系、业务交流等工作机制。今后，三地总工会将借助联席会议机制平台，进一步加强沟通协作和交流互鉴，推进京津冀协同发展工会工作迈上新台阶。
全国总工会权益保障部、北京市总工会、天津市总工会、河北省总工会、大兴区总工会、武清区总工会、廊坊市总工会相关负责人，以及相关单位、权威专家、企业代表、职工代表、公益律师等200余人参加会议。
