我市严厉打击拖欠农民工工资行为，切实维护农民工合法权益。今年以来，巡查用人单位117家，检查建筑工地49家，下达行政处理、处罚决定书13份，受理投诉举报案230起，解决160起，为1847名劳动者追回工资3022万元。
加大劳动保障监察力度，严格落实“三金”“三机制”“一入罪”制度，构建解决拖欠农民工工资长效机制。开展劳动保障日常巡查、专项检查和举报投诉案件专查，严厉打击恶意欠薪行为。规范用工管理，与市总工会、企业家协会等部门联动，形成专项检查与普查相结合的长效监察机制，把劳动合同和集体合同签订作为重点监察内容，1627家企业进行了劳动合同备案，15万余名劳动者与用人单位签订劳动合同，劳动合同签订率达97%。同时，加强劳动争议调解，受理结案劳动争议案件226起，结案率90.26%；各类基层组织调解处理劳动人事争议案件26起，调解率70%。记者张晓红
加大劳动保障监察力度，严格落实“三金”“三机制”“一入罪”制度，构建解决拖欠农民工工资长效机制。开展劳动保障日常巡查、专项检查和举报投诉案件专查，严厉打击恶意欠薪行为。规范用工管理，与市总工会、企业家协会等部门联动，形成专项检查与普查相结合的长效监察机制，把劳动合同和集体合同签订作为重点监察内容，1627家企业进行了劳动合同备案，15万余名劳动者与用人单位签订劳动合同，劳动合同签订率达97%。同时，加强劳动争议调解，受理结案劳动争议案件226起，结案率90.26%；各类基层组织调解处理劳动人事争议案件26起，调解率70%。记者张晓红
